ASSUNZIONI

PROCEDURA:

La comunicazione di assunzione DEVE essere inviata entro il giorno lavorativo antecedente l’inizio del rapporto di lavoro;

Il contratto di lavoro DEVE essere firmato da entrambe le parti, che ne conserveranno una copia ciascuno,

sempre prima dell’inizio della prestazione lavorativa.

Per effettuare un’assunzione il cliente deve fornire all’ufficio in tempi utili:

• copia documenti identità;

• codice fiscale;

• permesso di soggiorno del lavoratore;